Der Druck auf die Unternehmen hat sich deutlich verstärkt

Steigende Energiepreise, Kosten­druck, der Druck zur Nach­haltigkeit für den Klima­schutz, über­bordende Bürokratie und weiter anhaltende An­span­nungen in den Liefer­ketten. Und dann noch die sich abkühlende Wirtschaft bringen Unter­nehmen in teils bedrohliche Lagen.

Daher ist es jetzt Zeit zu handeln. Die Frage ist nur, ob die Fähigkeiten und die Kompetenzen „an Bord“ sind, um den Wandel erfolgreich zu meistern.

Hier kann ein externer Berater wertvolle Dienste leisten

Mit über 30 Jahren Erfahrung in der Top-Manage­ment­beratung und der In­dustrie bin ich Ihr Experte, wenn Sie schnell und nachhaltig Ihre Wett­bewerbsfähigkeit stei­gern wollen.

Lag früher mein Fokus auf großen Unter­nehmen, unterstütze ich seit 2016 über­wiegend Inhaber und Ge­schäfts­führer produ­zierender Unter­nehmen aus dem deutsch­sprachigen Mittel­stand.

Der Claim „Strategy & Impact“ ist Programm. Ohne eine vernünftige Strategie ist die Zukunft bestenfalls ein glücklicher Zufall oder der Ruin. Und ohne die richtige und systematische Umsetzung der Strategie erzielen Sie kaum messbaren Impact. Erst im effektiven Zusammenspiel beider As­pek­te wird mess­barer Nutzen ge­neriert.

Nutzen für Sie

Berater können Fluch oder Segen sein. Und sie können ein Investment mit Rendite oder reine Geld­ver­schwendung sein.

Bei einer gemeinsamen Zusammen­arbeit mit mir als Berater können Sie die Begriffe Fluch und Geld­ver­schwendung aus dem Vokabular strei­chen. Das ist mein Leis­tungs­ver­sprechen an Sie.

Was mich da so sicher macht? Eine Vielzahl von Projekten in den letzten 30 Jahren in unter­schiedlichen Branchen in mehr als 10 Ländern. Und diese Projekte waren sehr stark um­setzungs­orientiert.

Zwar gibt es nicht das typische Projekt, doch Ähnlichkeiten lassen sich nicht leugnen. In der Regel bewerte ich in einer kurzen Diagnose-Phase den Ist-Zustand eines Unter­nehmens, eines Teil­bereiches oder auch nur einer Stra­tegie.

Die Präsentation vor den wesent­lichen Ent­scheidungs­trägern (Ge­schäfts­füh­rer, Inha­ber, Aufsichts- oder Beirat, Stiftungs­vor­stand) enthält zum einen die Bewertung des von mir Analy­sierten. Zum anderen erhalten Sie ein eine neutrale Em­pfehlung, an welchen Stell­schrauben zu drehen ist, um die Leistungs- und Wett­be­werbs­fähigkeit deut­lich steigern. Und Sie erhalten die Einschätzung, ob die Fähig­keiten und Kom­pe­tenzen in Ihrer Orga­nisation aus­reichen, um eine Trans­for­mation vom Ist- zum Zielzustand erfolg­reich durch­zu­führen.

Dann können sich unsere Wege trennen und Sie planen Ihre Trans­formation und setzen die Hand­lungs­felder mit Ihren Mitarbeitern syste­matisch um. Oder aber Sie wün­schen sich eine weitere Unter­stützung durch mich. Dann erarbeite ich einen Vor­schlag, wie eine Umsetzungs­orga­nisation inkl. der Um­set­zungs­kontrolle aus­sehen soll. Sollte eine Um­setzungs­unterstüzung in größerem Um­fang erfolgen, so kann es auch sein, dass ich zusätzlich weitere erfahrene Berater aus mei­nem Netz­werk hinzuziehe.

Wichtig ist mir in allen Phasen eines Projektes, das wir gemein­sam prag­matisch vor­gehen und uns am besten Wert­beitrag für Ihr Unternehmen orien­tieren. „Einfach machen“ ist die Devise. Und am Projekt­ende stellen Sie fest: die gemeinsame Arbeit war ein profitables Investment für Ihr Unternehmen.

Mein Wertbeitrag

Meine Schwerpunkte sind die Strategie­er­ar­beitung und die Stra­tegie­umsetzung. Da­rüber hi­naus un­ter­stütze ich bei der schnellen Stei­gerung der Wett­bewerbs­fähig­keit.

Ich unterstütze Sie bei der Beant­wor­tung Ihrer ty­pi­schen Fragen:

  • Wie entwickele ich eine Unternehmensstrategie?
  • Sind die Ziele anspruchsvoll genug?
  • Habe ich bei der Strategie alles Wesentliche bedacht?
  • Macht uns unsere Strategie krisenfester?
  • Wie binde ich meine Mitarbeiter sinnvoll ein?
  • Wie kann ich die Strategie im Unternehmen erfolgreich umsetzen?
  • Wie ist aktuell die Leistungsfähigkeit meines Unter­nehmens?
  • Mit welchen Maßnahmen steigere ich die Wett­bewerbs­fähigkeit?

Sie haben aktuell andere Fragen? Lassen Sie uns gemein­sam und un­verbind­lich darüber sprechen, wie diese Fragen prag­matisch beantwortet werden können.

Über mich

Dr. Andreas Moritz
Dr. Andreas Moritz

„Ich unterstütze Entscheider da­bei, ihre Unter­nehmen gezielt wett­be­werbs­fähiger zu machen und ihre Strategie voraus­schau­end an zu­künftige Heraus­for­derungen anzu­passen.“

Meine Werte:

  • Vertrauen und Integrität – Die Basis jeder erfolgreichen Zusammenarbeit.
  • Menschen einbinden – Verhalten prägt Kultur, daher ist eine anschlussfähige Kommunikation auf allen Ebenen essenziell.
  • Dynamik und Pragmatismus – Veränderung erfordert Tempo, pragmatische Führung und eine Hands-on-Mentalität.
  • Fakten vor Vermutungen – Messbare Ergebnisse sind der Schlüssel zu fundierten Entscheidungen.
  • Präzision schafft Klarheit – Sorgfalt und Verbindlichkeit im Handeln verhindert Missverständnisse und Fehler.

Mein Weg:

  • Gelernter Maschinenschlosser bei der Bayer AG in Leverkusen
  • Studium des Maschinenbaus an der RWTH Aachen
  • Berufsbegleitende Promotion zum Dr.-Ing. an der Technische Universität Chemnitz
  • Management-Positionen bei Federal Mogul
  • Berater, Principal und Partner bei Management Engineers (heute PWC/Strategy&)
  • Partner-Positionen bei Roland Berger und Oliver Wyman im Bereich Operations Management
  • Mitgründer der Beratungsboutique Rhine Bridge Solutions in Düsseldorf
  • Seit 2022 Berater als Solopreneur
  • Seit 2025 Ausbildung zum systemischen Coach

Lassen Sie uns sprechen

Dr.-Ing. Andreas Moritz
Joseph-Veith-Str. 7
41334 Nettetal